今年以来，云南省红河州制定印发《红河州贯彻落实<云南省离退休干部党组织建设质量提升三年行动计划（2025—2027年）>重点任务清单》，实施“五项行动”，推动离退休干部党组织建设提质增效。

实施政治引领行动，筑牢离退休干部政治忠诚。严格落实离退休干部政治理论学习、情况通报、走访慰问、参观学习、参加重要会议等政治待遇，认真落实《云南省离退休干部学习小组建设办法（试行）》和《红河州关于加强非中共党员离退休干部管理的若干措施（试行）》，探索“党支部+学习小组”模式，以单位为主，兼顾支部联建、异地聚居、兴趣爱好等因素，采取“单独建+联合建+统筹建”方式，规范组建离退休干部学习小组756个、覆盖人数24485人，配备组长756名、副组长388名，实现“党员进支部、非党进小组”，切实把中共党员以外的离退休干部团结凝聚在党组织周围，不断引导离退休干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

实施凝心铸魂行动，增强离退休干部党组织凝聚力。深入开展“凝心铸魂•银龄尚学”行动，持续加强党的创新理论武装。坚持“线上+线下”，举办全州离退休干部党支部书记培训班和4期“云岭银潮之声•红河讲坛”，开展党的二十届四中全会精神、习近平总书记考察云南重要讲话精神等专题辅导，以及全国离退休干部先进个人先进事迹宣讲报告和新退休干部适应性培训，定期组织离退休干部收听收看全国离退休干部专题讲座、“云岭银潮之声”大讲坛，全年组织离退休干部开展各类学习教育活动5.72万人次。打造“红河州离退休干部党性教育现场教学点”“红河州离退休干部红色精神传承馆”阵地，组织党员干部接受现场教育300余场、9000余人次。拍摄制作5部离退休干部党员党性教育视频教材，以“文艺表演+教育视频”的方式创新开展思想政治教育活动。

实施强基提质行动，提升离退休干部党组织战斗力。规范设置离退休干部党委、党总支、党支部和统一规范离退休干部党组织名称使用，规范理论学习和组织生活，持续开展离退休干部“模范党支部”、优秀党支部书记和优秀党建联络员培育选树评选，举办党务干部业务培训，加强党支部书记、党建联络员、党务干部三支队伍建设，全面提升离退休干部党组织建设质量。今年来新增党委1个、党支部49个，撤并减少党组织5个，规范党组织名称317个，有580个党支部实现“一支部一后备书记”，全覆盖选派党建联络员629人，党组织的政治功能和组织功能进一步加强。组织开展“学党建思想、学回信精神，建强党支部助力改革发展”主题党日活动593场次，规范组织生活、强化党员意识、锤炼入党初心。

实施“银龄”守护行动，引导离退休干部守牢思想防线。坚持服务保障与教育管理并重，教育引导离退休干部遵规守纪。举办《提升思想境界，严守纪律规矩，发挥银发优势》专题思政课，邀请昆明理工大学法学院教授作题为《锲而不舍落实中央八项规定精神，推进作风建设常态化长效化》专题辅导，组织全州离退休干部党员开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育3.34万人次，切实加强离退休干部纪律规矩教育。持续强化监督管理，引导广大离退休干部保持晚节。印发《关于做好退休干部谈话工作的提醒函》，督促各级各部门加强公职人员退休谈话提醒，认真落实《云南省离退休干部网络行为规范》，推动离退休干部知纪明纪守纪。

实施暖心关爱行动，助力离退休干部乐享幸福晚年。全面推行干部荣誉退休制度、坚持常态化遍访、重大节日走访看望等制度，让离退休干部感受党和政府的温暖。全面落实离休干部“一人一策”和退休干部“一类一策”服务措施，有效对接社会养老服务体系，强化离退休干部服务保障。充分发挥离退休干部党支部的政治功能和组织功能，在推进组织关怀、促进文化养老、加强日常服务管理等方面发力，为离退休干部提供更加优质便捷的服务。突出关心关爱，筹集省州解困金14万元，帮扶特殊困难离退休干部和已故离休干部无固定收入配偶324人次。投入资金58.3万元改善学习活动阵地，建成“红河州老干部科普展览馆”，提升改造州老干部活动中心防水、消防等设施，安装监控设备，办好离退休干部展览展示展演活动，不断丰富老干部精神文化生活。（红河州委老干部局待遇科、综合科供稿）