近年来，云南省普洱市思茅区始终把老干部党校作为加强离退休干部思想政治建设的重要载体，聚焦老干部党校实体运作，推动老干部党校运行提质增效，让老干部党校成为全区离退休党员干部加强党性锤炼的第一阵地。
突出政治引领，建设思想阵地。坚持把强化理论武装作为老干部党校建设的重中之重，引导老干部政治坚定、思想常新、理想永存。在每年固定开展示范培训的基础上，思茅区老干部党校坚持把制度化、常态化的学习教育和适时开展的形式多样教育活动相结合，提供离退休干部参加党性教育和学习培训的平台，制定每月一主题的轮训计划，开展62个离退休人员党支部的轮训，不断深化离退休干部对形势、政策的把握，引导广大离退休干部增强爱党爱国之情、爱乡之心，不断加强离退休干部思想政治建设。近两年来，老干部党校组织学习宣传贯彻党的二十大和二十届三中全会精神专题培训班、离退休干部党组织书记和党建联络员示范培训班等4场次，培训离退休干部党支部书记及老干部党务工作者500余人次。
突出资源整合，建设活动阵地。联动老干部活动中心、老年大学两个阵地，创新学习形式，将思政课与老干部活动中心活动开展、老年大学课程体系建设深度融合，创建活动前、课前微党课模式，扩大思政课程学员覆盖面。深化与区委党校、市老干部党校的合作，以特邀、申请等多种形式，构建“党校教授+党政领导”的师资库，不断优化师资力量。结合老干部党校是解放思茅时，烈士何宏年牺牲地的独特区位优势，直接把其作为离退休干部党性教育红色阵地和现场教学点，不断完善离退休干部思想政治学习方式，让其易学、常学、乐学。
突出品牌打造，建设示范阵地。以“情暖桑榆，映辉茶城”离退休干部党建品牌为引领，展示全区离退休干部党建工作成果，宣传为思茅区经济社会发展做出重要贡献的老党员、老干部先进典型事迹，让老干部党校成为离退休干部党性教育基地、离退休干部作用发挥孵化摇篮。组建“银发志愿宣讲团”，发挥老干部特长和优势，让他们在老干部党校、社区开展宣讲活动，让党的理论更生动，党史红色故事深入人心。深入推进“银发生辉”工程，引导老干部积极投身参与到基层治理、文化传承、环境保洁、清河行动、绿美城乡建设等志愿活动中，展现新时代老干部的良好形象。近两年来，累计开展志愿服务活动300余次，参与志愿者150余人次，服务群众20000余人次。（黄芸芸、思茅区委老干部局供稿）
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