创新并发展党的组织工作，要致力于构建一个博采众长、开放包容、鉴往知来的大格局与大气象。党组织作为党的基层组织，其工作成效直接关系到党的路线方针政策能否在基层得到有效贯彻，以及党与人民群众的联系是否紧密。不断吸收新思想、新观念、新方法，才能保持党组织的生机与活力；保持开放包容的心态，才能促进党内的团结与和谐；积极学习借鉴先进经验和做法，才能不断提升党组织的整体效能和服务水平。
博采众长，增强党组织的创新力与适应力。博采众长是增强党组织创新力与适应力的关键。面对复杂多变的国内外环境和人民群众日益增长的多元化需求，传统的党建工作模式和方法已难以满足现实需要。党组织需要保持开放心态，广泛吸收社会各界的智慧与力量，勇于探索新路径、新方法。具体而言，党组织可以借鉴企业管理中的先进理念，如“以人为本”“持续改进”等，将这些理念融入党建工作之中，提升党员队伍的整体素质和党组织的凝聚力。可以学习其他国家和地区政党建设的成功经验，如加强党员教育培训、完善组织体系、强化监督执纪等，结合自身实际进行创新和运用。通过博采众长，党组织能够更加灵活地应对各种挑战，不断推动党建工作迈上新台阶。
开放包容，促进党组织的团结与和谐。开放包容是促进党组织团结与和谐的重要保障。在党内，不同领域、不同层次的党员在思想观念、利益诉求等方面存在差异。如果党组织不能保持开放包容的态度，就容易引发内部矛盾和冲突，影响党的团结和战斗力。这不仅仅是一种态度，更是一种行动，在面对党员间的差异时，要能够主动倾听、理解和尊重，从而建立起一个鼓励坦诚交流、相互学习、共同进步的良好氛围。一方面，要尊重党员的主体地位和首创精神，充分听取他们的意见和建议；另一方面，要加强党员之间的沟通与协作，促进资源共享和优势互补。通过开放包容的党建工作方式，可以增进党员之间的理解和信任，凝聚起推动党的事业发展的强大力量。
鉴往知来，提升党组织的整体效能。学习借鉴先进经验和做法是提升党组织整体效能的重要途径。在实践中，许多地区和单位在党建工作中积累了丰富的经验和做法，这些经验和做法对于其他地区和单位来说具有重要的借鉴意义。党组织应当高度重视这些资源的挖掘与利用，积极开展学习交流活动，将这些经验和做法转化为推动党建工作创新发展的强大动力。可以通过组织参观学习、召开经验交流会、编发学习材料等方式，让广大党员了解和学习先进经验。要注重将学习成果转化为实际工作成效，深入思考这些经验和做法背后的逻辑和理念，理解其背后的精神实质和价值取向。通过实践检验和完善先进经验，不断提升党组织的整体效能和服务水平。（王龙天 昆明高新区党群工作部供稿）
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