近年来，云南省红河州元阳县着眼新时代老干部工作新形势、新要求，突出阵地建设，聚焦精准服务，注重作用发挥，进一步完善和提升老干部学习活动阵地建设和管理规范，提升老干部幸福指数。
组织活动，让老干部开心。组织“赞辉煌成就•聚银发力量”“承书法之美，植文化之根”“欢庆五一节•颂歌献给党”等主题活动263场次，吸引老干部积极参与活动16542人次；组织“展示•展览•展演”活动，发动老干部自愿把自己珍藏的民族服饰、头饰等老物件捐赠到展厅，把自己创作的书法、摄影、绘画等展示到活动中心，进一步提高老干部的荣誉感。
加强服务，让老干部安心。充分发挥活动中心阵地职能，科学规划功能用途，划分娱乐健身、服务保障、文化康养、涵养体验、静享生活等5个空间，不断满足和丰富老干部的精神文化生活。每月组织1次政治理论学习、举办1场研讨会，不定期举办读书班、组织适宜老干部文体活动，向老干部持续传递党的声音、宣传党的政策。引入第三方服务机构，为离休干部“量身定制”家政清洁、生活服务、家电维护等十几项具体上门帮扶服务。目前，“第三方服务机构”协助完成医药费报销、经费报销等服务事项310余项，惠及老干部540余人次，为老干部作用发挥打造“强后盾”。
发挥余热，让老干部舒心。依托老干部活动中心，组建“哈尼哈巴”、梯田“阿波”、禁毒“阿波”等6支志愿服务队，带动离退休干部参与乡村振兴、基层社会治理等正能量活动300余场次。（蒋国东 元阳县委老干部局供稿）
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