云南省普洱市思茅区树牢“大卫生、大健康”理念，坚持党建引领，锚定“3815”战略发展目标，把保障人民健康放在优先发展的战略位置，紧扣人才兴医，医疗卫生改革，资源扩容下沉，增进健康福祉等卫生健康工作，让全区人民享有更加公平可及、系统连续、优质高效的医疗卫生服务。
优化医疗卫生发展环境，护航卫生健康事业发展。实行“编外院长”制度，区委书记挂钩联系思茅区医院，实打实帮助解决困难问题。为适应日益增长的医疗卫生需求和总医院体制改革需要，2023年核增区级公立医院编制25个，优先保障医疗卫生领域用编需求。出台《普洱市思茅区卫生健康事业高质量发展三年行动计划（2023—2025）》，逐步实施强学科、强县级、强基层、管慢病、控疾病、重妇幼等36项重点项目，加快构建覆盖生命全周期、健康全过程的整合型医疗卫生服务体系。
深化医药卫生体制改革，不断提升发展动力。推广三明市医改经验，建立“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的就医诊疗模式，优化整合区域内医疗卫生资源，构建区乡村医疗服务一体化管理体制和运行机制。促推医疗卫生人员向基层“下沉、流动、共享”，制定《思茅区紧密型医共体人员统筹使用实施细则（试行）》，通过向下流动、向上调配、平行流动三种方式，提高基层医疗卫生服务能力。
提高医疗卫生技术水平，重视人才队伍建设。加快实施人才支撑工程，出台《贯彻落实云南省促进卫生健康人才队伍发展三十条措施》，为思茅区卫生健康事业发展提供强有力的人才保障。扩大执业医师数量，加大思茅区助理全科医生培训基地临床技能中心建设力度，实现临床技能培训标准化、规范化，不断提高人才培养质量。畅通人才引进渠道，大力引进“候鸟”人才。2023年，通过紧缺急需人才招引的方式招聘硕士研究生1名，面向全国招引专业技术人员15名。
提升医疗卫生服务水平，落实便民暖民举措。优化医疗服务提供，强化基层医疗服务网底，调整社区医疗卫生服务站从18个到25个，提供更加公平可及、整合连续、高效优质的社区卫生服务。优化公共卫生专业机构与村、社区卫生服务机构协同联动机制，逐步建立村卫生室（社区卫生服务站）黄牌警告、红牌退出机制，不断夯实基本公共卫生服务。改善基层就医环境，建设心电诊断中心和影像中心，实现医共体内就医信息共享，逐步做到“基层检查、上级诊断、结果互认、分级诊疗、双向转诊”。改善就医服务体验，不断打造提升思茅区人民医院门诊大厅患者服务中心，推行“一站式”服务，开展“我们多行动、患者家属少跑路”系列服务行动，为患者提供导医、导诊、预约诊疗、排队、陪同检查、取药等暖心服务。
补齐医疗卫生短板，满足群众就医需求。完善政策保障，思茅区制定了《普洱市思茅区中医医院建设与发展规划（2023—2025）》，从基础设施建设、健全学科、人才队伍等方面，逐步完善融预防保健、疾病治疗和康复于一体的中医药服务体系。加强中医医疗机构建设，区人民医院增挂“普洱市思茅区中医医院”牌子，乡镇（街道）中医馆实现全覆盖，发挥区级中医医院服务领域龙头作用，打通区乡村三级中医服务网络，全面提升基层中医药在治未病、疾病治疗、康复等领域的服务能力。壮大中医人才队伍建设，根据区中医院发展实际需求，逐年争取编制，用于人才引进和人才梯队搭建。
开展医疗卫生志愿服务，描绘卫健志愿“红”。党建+健康服务。整合医疗卫生机构党员及业务骨干力量，开展“健康咨询进万家”、健康巡讲进机关、进学校、进企业、进工地、进乡村、进社区“六进”志愿服务活动，其中红手环志愿服务队，2023年免费为2000人提供脑卒中筛查，为40余人进行了颈部血管超声检查。党建+暖心服务。联合社区组建暖心家园党员志愿服务队，为计生特殊家庭提供医疗卫生、政策咨询、精神慰藉等帮扶服务，2023年通过微心愿认领、入户关怀等方式，慰问失独家庭26户，在“重阳节”等传统节日，组织计生特殊家庭开展“尊老敬老爱老”文艺汇演，“九九重阳节，浓浓敬老情”包饺子等系列活动2次，为失独老人送去了欢笑和爱心。（思组轩 普洱市思茅区委组织部供稿）
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