“在以后的日子里，希望我们在工作中言‘传’身教、在生活中互‘帮’互助、在共处中以己‘带’人，做好新招录同志的知心人和引路人。”这是师傅朱荣杰给自己徒弟的寄语，也是在场所有师傅们的心声。
为更好践行人才选育工程，健全人才源头培养、跟踪培养、全程培养体系，近日，国家税务总局额敏县税务局组织开展“青蓝同心、结伴成长”拜师仪式，帮助新入职公务员扣好职业生涯的第一粒扣子，走好税务征程的第一步。20余名干部齐聚一堂，共同见证了“师徒结对”拜师仪式。师徒双方一同签订了《师徒结对责任书》，纷纷表示会进一步全面落实税务系统“严管善待激活 厚植干事氛围”工作要求，积极发扬“传帮带”的好传统好作风。
额敏县税务局党委委员、副局长袁文东殷切嘱咐：“青年干部要坚定理想信念，做政治上的明白人；加强本领养成，做业务上的‘孺子牛’；顾全大局，做岗位上的‘螺丝钉’，尽快成长为奋发有为的税务人。”
据悉，新入职青年干部“双导师”培养机制已是额敏县税务局每年的传统“节日”，许多对同成长、共进退的师徒由此诞生，形成了“师带徒、育良才，徒成师、代代传”的良性循环。
下一步，额敏县税务局将严实并举全方面培养青年干部德、能、勤、绩、廉五项能力，结合学习兴税等线上学习平台和线下导师任课，精心设置业务课、党建课、廉政课，助力青年干部更好担负兴税强国神圣使命，在税收现代化的新征程上跑出更优成绩。（娣娜尔）
(责任编辑：君君)