近日，云南省人力资源和社会保障厅在海埂会堂举行了省级人力资源服务产业园授牌仪式，官渡区被授予云南（昆明官渡）国际人力资源服务产业园标牌。省人力资源和社会保障厅党组成员刘海山为新设立的3个省级人力资源服务产业园授牌，官渡区代区长李德鸿参加会议并接牌。
在当天举办的第六届云南国际人才交流会.昆明专场的活动中，由官渡区推荐的辖区内中国水利水电十四局、铁建高新装备股份有限公司荣获跨境人才交流培养基地称号。省级人力资源服务产业园和跨境人才交流培养基地同时落地官渡区，标志着官渡区人力资源服务产业驶入高质量发展的“快车道”。
近年来，官渡区始终秉持“人才是第一资源”理念，大力实施人才引领发展战略，不断实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，为广大人才施展才华、成就梦想提供良好条件和广阔舞台，为广大人才提供安居乐业提供服务保障。
随着人才政策的实施和辖区经济社会的发展，官渡区人力资源服务机构及从业人员规模及数量持续攀升，全区共有人力资源服务机构658家，2021年全年营业总收入32.95亿元，并形成了“四基地一市场”的人力资源服务产业集聚带。目前，全区范围内已形成了包括人力资源招聘、高级人才寻访、人力资源外包、人力资源培训、人才素质测评、人力资源管理咨询、人力资源信息软件服务等门类齐全的业态和较为完整的产业链。
为将经济发展优势、产业集聚优势、人力资源优势转化为高质量发展优势，官渡区委、区政府高度重视、抢抓机遇，统筹辖区内优势资源，将国家级人力资源服务产业园和国家人力资源服务出口基地作为目标，高标准、高起点建设和打造官渡区人力资源服务产业园，结合官渡区十四五规划的国际贸易大片区，助力国际贸易生态链提供“跨境人力资源”服务，打造“立足云南、面向全国、辐射南亚东南亚”的国际人力资源服务业开放高地和人才创新创业发展示范园区。目前，园区总面积为5.87万平米，周边交通便利，园内配套设施完善，并配有可拎包入住的精装人才公寓，公共服务完备，形成“两大功能”+“四中心+三区+三平台”服务布局，入驻园区企业已达39家，2021年营业总收入达16.61亿元，预计2022年达20亿元。年内，云南民族大学留学生创新创业基地、云南农业大学南亚东南亚跨境人才服务中心已相继落户园区。
下一步，官渡区将以本次授牌为契机，系统推进人力资源服务产业链“链长制”，制定产业发展规划，建立招商数据库，组建产业发展联盟，出台专项扶持政策，为入驻园区的人力资源服务企业提供“一揽子”政务服务支持。着力将官渡区人力资源服务产业园建设成为全市、全省乃至全国产业园区发展的一张亮眼名片，助力全市、全省人力资源高质量发展，在云南建设人才聚集之地、人才辈出之地、人才向往之地中贡献官渡力量。（官渡区人社局供稿）
(责任编辑：黄俊飞)