云南省昆明市西山区西苑街道以党的建设为统领，探索新就业群体党建新路径，通过强化摸排机制、加强组建力度、提升管理服务等举措，持续扩大党的组织和工作在新业态新就业群体中的有型覆盖和有效覆盖。
聚焦组织体系建设，消除覆盖盲点
西苑街道聚焦重点领域，主要摸排以平台经济为代表的新业态企业或社会组织，以网约车司机、直播带货从业人员、货车司机、物流从业人员、外卖送餐员、快递员等从业者为主的新就业群体，对新业态新就业群体及其他重点或有一定规模的新业态新就业群体进行摸底排查，全覆盖摸排出新业态企业41家，党组织3个，其中党员人数37人，结合排查工作，进行民情恳谈，民意收集等，认真了解新业态新就业群体的诉求和亟待解决的问题，有针对性的解决生产生活中遇到的难题。
街道挂牌成立6家“两新”组织党建工作站，通过外部选派与内部培养相结合，选优配强党建工作指导员，截至目前下派党建指导员18名，加强行业内党组织与属地联动，掌握企业信息，对辖区内新业态新就业群体建立常态化关心帮扶机制，加强党建工作力量，引领好、促进好、服务好新业态新就业企业，为其发展注入强劲的红色动力，夯实了党在新业态新就业领域的执政基础。
聚焦精细服务保障，补齐服务弱点
西苑街道党工委积极探索城市社区新业态新就业群体党建工作方式，整合辖区优势资源和阵地资源，通过走访慰问、听取意见建议等方式，从新业态、新就业群体工作生活实际出发，打造“6+17”温“新”站点，做深做实关爱保障关键点。依托社区党群服务中心成立提供集精神文明类宣传、就业创业培训、职业介绍、职工心理疏导、法律咨询、图书阅览、休息驿站等专业服务的6个温“新”服务驿站；为便于以新业态、新就业群体为重点的广大户外劳动者进出，整合临街位置的小区保安亭资源，设立提供集免费饮用水、咨询、加气服务、医疗箱、便民服务箱等日常服务于一体的17个温“新”服务点，为外卖、快递、环卫等户外工作者提供避暑取暖、饮水就餐、歇脚充电等暖“新”服务。
同时，街道党工委、司法所、工会、妇联、各社区联合联动，统筹开展节日慰问、义诊、法律援助等活动，为新业态新就业群体提供交通安全培训、社保咨询、心理疏导、法律援助等关爱服务，联合辖区医疗企业为快递员、外卖小哥、环卫工人赠送医用口罩、消毒酒精等防疫物资。
聚焦共建赋能聚力，培树示范亮点
加大辖区新业态新就业群体摸排力度，做到底数清、情况明，充分发挥新业态新就业群体的行业优势，拓展同行业、同片区的“春城党建新力量”建设，邀请新业态新就业行业从业人员和灵活就业人员，在力所能及的情况下，积极参与到疫情防控、文明创建、平安建设、志愿服务等工作中来，积极融入基层治理。
西苑街道还深挖工作实际，引导新业态企业党组织、党员到街道、社区、居住地报到，成为社区治理的一份子，围绕交通拥堵、乱停乱放、网络诈骗等问题，充分发挥街道“党建联盟”、社区“大党委”作用，由街道或社区牵头，推动新业态新就业群体相关职能部门、平台企业、街道社区开展议事协商，调动各领域群体参与社区治理的积极性、主动性。（西山区西苑街道党工委 西山区融媒体中心供稿）
(责任编辑：黄俊飞)