今年以来，云南省迪庆州香格里拉市积极采取压紧压实责任、强化部门协作、开展考核评价等举措，全力营造促农增收的良好氛围。
压紧压实责任。香格里拉市提高新形势下促进农民增收重要性的认识，增强责任感和紧迫感，提高对农民增收形势的分析研判和驾驭能力。紧密结合当地实际，加强组织领导、健全工作机制，细化工作措施，进一步拓宽农民增收渠道。突出抓好村级农民增收工作，选好配强村级领导班子，培养、支持脱贫致富带头人，充分发挥他们的组织引导和典型示范作用。
强化部门协作。香格里拉市按照职能分工，细化有关工作举措，认真制定具体落实方案。对涉及多部门的共管事项，要求各部门加强信息沟通，密切协同配合，形成齐抓共管的合力。市委农办和市农业农村局、乡村振兴局、发改局会同有关部门对工作落实情况进行督促跟踪评估，并及时向市委、市政府报告。
开展考核评价。由市委农办牵头，市发改局、财政局、人社局、乡村振兴局、统计局等部门参与，制定完善考核办法和奖励机制，对农民增收工作开展得好的乡（镇）以及工作得力、指导有方、服务到位的部门给予表彰，对工作不力、作风不实、措施不硬、成效甚微的乡（镇）和部门，责成其向市委、市政府写检查，必要时对其进行通报批评和问责，共同营造促农增收的良好氛围。（马建军 香格里拉市委宣传部供稿）
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