新疆霍城县兰干镇中心村为打造一支永不走的“工作队”，使村干部尽快融入党和国家事业、融入党的干部队伍、适应农村工作特点、完成身份角色转变，系好村干部工作生涯的第一粒扣子，中心村实施“三干”帮带机制，通过帮带引路、现场指导、跟进助推为村干部成长助力。
带着干，提高工作能力。建立帮带培养机制，对村干部进行业务指导。由“访惠聚”工作队每一名成员与所有村干部结对子，形成传帮带，助力他们尽快适应农村环境、干练农村工作，使其尽快进入工作角色。工作队定期与村干部开展谈心活动，了解思想动态、工作生活状况和帮带需求，帮助他们解决工作和生活中遇到的困惑和问题。通过帮带业务培训活动，使村干部了解农村业务知识、工作内容、政策依据、办事程序、办理时限等，进一步激发村干部在新时代下担当初心使命的思想自觉、政治自觉和行动自觉。
指导干，增强内生动力。通过自主学习活动，对《中国共产党农村工作条例》、《习近平谈治国理政》、《中国革命史》等资料进行学习，使村干部能充分认识到党奋斗之路的艰难，增强党性修养，使其认识到作为农村干部的初心和使命；通过工作业务指导，邻村实际见学，实地示范带动等，使村干部切身感受到农村工作的重要性；通过学习教育活动，组织村干部观看红色教育片，使大家深切领悟到中国共产党人不畏困难、不怕牺牲、勇于奉献、艰苦奋斗的伟大革命精神。使其在实践中锤炼党性、砥砺品质、增长才干，不断提升思想境界、拓宽工作视野。
跟着干，提升综合素质。村干部与访惠聚队员实行AB岗，村干部为A岗，访惠聚队员为B岗，在工作中以A岗为主，B岗辅助A岗开展工作，必要时，由B岗指导或引导A岗开展工作，通过AB岗跟着干部，使村干部牢固树立政治意识、大局意识，增强综合素质修养。（刘宏媛）
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